Російські свята

Свято 8 червня - День соціального працівника
Професія соціальний працівник

День соціального працівника

8 червня в Росії відзначається День соціального працівника.

Свято День соціального працівника створена указом Президента Російської Федерації від 27.10.2000 N 1796 "Про День соціального працівника". День 8 червня для свята обрали не випадково. Саме в 1701 році 8 червня Петро I видав Указ "Про визначення в домовыя Святішого Патріарха богодільні жебраків, хворих і літніх людей" (про створення при церквах богоделен для жебраків, хворих і людей похилого віку).

Указ Петра I

№ 1856 - 1701 року 8 червня Іменний - про визначення в будинкові Святішого Патріарха богадільні жебраків, хворих і літніх людей. Великий государ вказав: в будинкових Святішого патріарха богадельным злиденним, хворим і старим людям, які не можуть ходити для збирання милостині, а для десяти осіб хворих бути в богадільні одній людині здорового, який би за тими хворими ходив і всяке їм вспоможение чиния. А хворих в богадільнях веліти лікувати, і для того учинити особливих лікарів, і давати тим лікарям кормові гроші і купувати ліки з Патриарши будинкові скарбниці.

Професія "соціальний працівник"

Професія соціального працівника з'явилася в нашій країні в 90-ті роки ХХ століття. Вона полягає в тому, що працівники забезпечують самотніх літніх людей продуктами харчування і надають їм інші послуги. Причин для створення такої служби було кілька. Ранжувати їх за ступенем важливості важко, однак можна назвати наступні: це віддалені наслідки Великої Вітчизняної війни, оскільки багато жінок залишилися вдовами, а багато хто просто не змогли створити сім'ю; це питання престижу у міжнародних відносинах, оскільки державна допомога старим та немічним громадянам притаманна культурним і багатим країнам; це і пряма необхідність турботи про літніх хворих людей, тому що при суспільних катаклізмах вони страждають в першу чергу, а до змін звикають набагато важче.

З історії професії "соціальний працівник"

На ранніх етапах становлення професії соціального працівника часто уявляли як людину, яка з християнських мотивів «робить добро» і надає необхідні послуги, виступаючи в якості моральної агента суспільства. Довгий час соціальна робота розглядалася головним чином як своєрідна прикладна соціальна та етична філософія, яка шукає науково-раціональні основи і методи вдосконалення соціального порядку. Соціальні працівники сподівалися, що, використовуючи науково обгрунтовані теорії та методи, зможуть реалізувати гуманістичні ідеали в суспільстві, залишаючись при цьому сумлінними функціонерами, що забезпечують повсякденну практику системи соціальної підтримки і допомоги у складній і ієрархічної системі суспільного поділу праці. Частково це виявилося можливим завдяки операціоналізації загальнофілософських та етичних імперативів професії в систему практичних принципів.

В той же час досить довго проблеми ціннісної регуляції соціальної та психологічної допомоги перебували на периферії професійної рефлексії. Це пояснювалося прагненням соціальних працівників до побудови об'єктивної і безоценочной в морально - етичному плані практики, орієнтованої на класичні ідеали науковості. Такий підхід - реакція на патерналістський моралізм, характерний для перших соціальних працівників і філантропів, які діяли в рамках благодійних організацій. Працівники, які займалися благодійністю на початкових етапах становлення професії, були схильні покладати вину за бідність, злидні, соціальні девіації на дефекти моральної свідомості (наприклад, на брак працелюбності), притаманні бідним, і вважали, що вони потребують, в першу чергу, в моральному перевихованні.

Пізніше професійна система ціннісних орієнтацій і етичних принципів діяльності соціальних працівників стала предметом широкого обговорення. Професійне співтовариство соціальних працівників прийшло до розуміння того, що будь-яка модель соціальної роботи, що включає в себе реальну практику соціальної допомоги та консультування, зобов'язана свідомо визначити свою ціннісну позицію в контексті основних загальнолюдських цінностей добра, користі, свободи, відповідальності, добра. Причому мова повинна йти навіть не стільки про людської позиції соціального працівника і не про ціннісної рефлексії вже зробленого, скільки про те, що ціннісна установка повинна стати іманентної самого процесу соціальної допомоги.

День соціального працівника

День соціального працівника - це свято тих людей, які, в силу своєї професії, беруть на себе проблеми багатьох людей, і в міру своїх можливостей намагаються вирішити ці проблеми, тим самим допомагаючи людям. Кожен день на тендітні плечі соціальних працівників падають серйозні проблеми тисяч людей, людей, кому просто життєво необхідна допомога соціальних працівників і їх підтримка. Допомоги, пільги, пенсії, соціальна підтримка малозабезпечених сімей, допомога літнім людям та інвалідам і інше. Збільшилася кількість громадян, які користуються пільгами.

У зв'язку з зміною законодавства всі муніципальні установи соціального обслуговування перейшли в державну власність. Продовжується розвиток мережі установ соціального обслуговування населення, розширення переліку надаваних соціальних послуг та підвищення їх якості. Соціальна підтримка осіб, які потрапили в критичну життєву ситуацію, у тому числі осіб БОМЖ та звільнилися з місць позбавлення волі, здійснюється різними соціальними службами, при яких також діють соціальні готелі. Проводиться робота по виявленню і влаштуванню дітей-сиріт і дітей, які залишилися без піклування батьків, та їх подальшого жизнеустройству. Пріоритетними у роботі з цими дітьми є сімейні та патронатні форми влаштування.

Соціальна робота пройшла шлях від дій непрофесійних ентузіастів, які займалися благодійністю в XIX ст., до професійної діяльності фахівців. Соціальні працівники сьогодні намагаються концептуально прояснити і затвердити свою професійну ідентичність. Сфери діяльності соціальних працівників зараз настільки різноманітні, що відповідь на питання «Хто ми?» для них став не просто справою професійної солідарності або теоретичного інтересу, а життєво важливою умовою професійного самовизначення, набуття особистого і соціального статусу.

В даний час соціальна робота розглядається як професійна діяльність з надання допомоги окремим людям, групам і/або локальним спільнотам у цілях посилення або відновлення їхньої здатності до соціального функціонування.

День соціального працівника - це професійне свято тих, хто обрав своїм безпосереднім обов'язком щодня допомагати пенсіонерам, інвалідам, малозабезпеченим сім'ям, дітям, які залишилися без піклування батьків. Головне завдання соціальних працівників - щоб люди, які опинилися в складній життєвій ситуації, відчували себе повноцінними громадянами суспільства. Праця соціальних працівників не легкий, потрібно мати фізичну силу, добре серце, бажання допомогти, і їх робота полягає не тільки в придбанні продуктів харчування, ліків, прибиранні приміщень, але і в душевному теплі, яке вони віддають своїм підопічним. Методи роботи з літніми громадянами постійно удосконалюються виходячи з умов життя суспільства.

На сьогоднішній день потреба в професії соціального працівника збільшилася майже в кожному муніципальному освіті Росії існують установи соціального захисту. Розвивається і освітня область в цьому напрямку. У ВУЗах з'явилися нові професії, такі як "соціальний педагог", "соціальний психолог", "соціальний працівник". Це нові професії, так необхідні для нашого сучасного суспільства, незважаючи на глибокі і давні традиції благодійності, милосердя та захисту нужденних людей.

У списку почесних звань Росії є звання "Заслужений працівник соціального захисту населення Російської Федерації".

Повернутися до календаря Свят